为进一步转变干部工作作风，统筹发展经济社会各项事业，全面促进基层党建工作提质增效，李家岔镇通过搭建“三个平台”，抓实周例会（每周二、周四）制度，助推全镇各项工作再创佳绩。     搭建学习平台，增强本领。结合“两学一做”学习教育，利用每周二例会时间，组织全体党员干部开展集中学习，持续推进“两学一做”学习教育制度化、常态化；开展以党务知识、山地苹果技术为主的知识测试，作为常态化制度长期执行，引导领导干部练好理论基本功，为科学指导农业农村工作打下坚实基础；开办《李镇讲坛》，机关干部结合工作实际定期轮流辅导，达到锻炼提升效果。     搭建工作平台，奋力作为。以周例会为载体，落实党建例会制和“周提示”制度，每周对近期党建工作重点进行提示，及时反馈在县镇两级党建工作督查中发现的问题，提出整改建议，通报党员小书包阅读进度、上周安排的党建工作完成情况等，促进基层党建工作全面过全面硬；合理安排部署当前各项经济工作，及时纠正不合理做法，商讨解决实际矛盾困难，奋力作为，确保全镇各项工作高标准高质量完成，为农民群众交上一份满意的答卷。     搭建交流平台，携手共进。每次例会指定两名干部汇报工作，督促干部扑下身子沉下心来开展工作，进一步锻炼干部汇报工作的能力和心理素质；开展“回答四个问题、奋力追赶超越”主题大讨论，引导党员干部围绕如何适应经济发展新常态、抓好李镇经济发展各抒己见，为全镇经济社会发展提供好的意见建议；推行“互查互学互评”制度，各位领导干部相互交流经验、查找问题、指出短板，在“互学”中学习经验，在“互查”中共同促进，在“互评”中共同提升，推动各项工作落实到位。